创优争先
评优选先劳动竞赛素质工程

    赢在团队 胜在执行

    ————莆田市秀屿区分公司平海营业所余额发展小记

    时间:2020-07-30

      截至7月26日,莆田市秀屿区分公司平海营业所余额年累计净增5234万,列全市第二。平海团队在竞争激烈的金融市场环境下创新管理思维,深挖职工潜能,打造出一支充满战斗力和执行力的团队。

      紧抓特色,对接市场该营业所作为沿海网点,紧抓区域经济特色,号脉辖内经济活动特点,瞄准养殖项目,把握归集规律,牢牢做好养殖客群资金揽收工作,助推金融业务发展。一直以来,平海营业所组织网点人员进行包村包片走访,实现“不落一村,不少一户”宣传全覆盖,走深访透。与此同时,建立完善的客户分级分类资料库,根据员工自身性格和客户情况的差异,制定“一户一策”,进行精准营销,积极与村干部协商,以录音方式,广播宣传,介绍开卡有礼等活动。在揽收养殖资金的同时,导入期交保险业务,对保险、理财等进行介绍,绑定客户。

      活动引领,推动发展平海营业所在各大节日节点全力推进活动抢挖他行资金;积极对接分公司,开展各式营销活动,以微信群网沙、在线办理微邮付、邮惠购等活动加强客户联系,增进客户情感,提增客户忠诚度。借助微信、朋友圈、易启秀、表单大师等工具全面推进“邮惠集市 优惠有礼”线上营销活动,做到疫情防控和金融发展“两手抓”和“两不误”。

      强化督导,明确平台该营业所及时对接方案,制定活动开展计划,分解各项指标至全员,每日在微信群通报各自完成情况,主任做好当日总结点评,让员工相互学先进赶先进,实现员工有发展有受益、早发展早受益的良好氛围,调动员工队伍积极性和主动性,确保每日平台达成;全员参与,建立了一支团结协助、能征善战的队伍。(福建邮政工会)